20
Jahre Erfahrung
+++ Neu bei uns: Externes Wissenstransfermanagement für KMU. Hier mehr erfahren +++
Wissenstransfer & Wissensmanagement für Unternehmen
Für eine Welt ohne Wissensverlust – seit 20 Jahren.
Wissen ist eine der wichtigsten Ressourcen Ihres Unternehmens. Doch wenn erfahrene Mitarbeitende ausscheiden, Wissen nicht weitergegeben wird oder Lernprozesse nicht funktionieren, gehen wertvolle Kompetenzen und letztlich Qualität und Entwicklungskraft verloren.
Wir von synartIQ helfen Unternehmen, Wissen zu bewahren, wirksam weiterzugeben und langfristig nutzbar zu machen. Dafür verbinden wir professionelles Wissensmanagement und Wissenstransfer mit praxisnahen Seminaren, individuellen Beratungsleistungen und digitalen Lösungen.
Was suchen Sie?
Individuelle Lösungen für Ihre Organisation
Sie möchten Wissen sichern und transferieren, ein systematisches Wissensmanagement etablieren oder interne Lernprozesse professionalisieren? Wir unterstützen Sie mit Beratungen, Prozessbegleitungen, Vorträgen, digitalen Lösungen und Akademiemanagement.
Lösungen entdecken
Seminare und Qualifizierungen
Sie möchten sich oder Ihre Mitarbeitenden in Wissensmanagement, Wissenstransfer oder Wissensvermittlung weiterbilden? Entdecken Sie unsere offenen Seminare, praxisorientierten Ausbildungen und individuellen Trainingsangebote.
Seminare entdecken
Wissen erhalten. Transfer organisieren. Kompetenzen aufbauen.
Wenn erfahrene Mitarbeitende das Unternehmen verlassen, besteht die Gefahr, dass mit ihnen wertvolles Erfahrungswissen verloren geht. Aber auch unabhängig von Personalwechseln ist es entscheidend, dass Wissen im Unternehmen verfügbar bleibt und wirksam weitergegeben wird.
Wir unterstützen Sie dabei, kritisches Wissen zu erkennen, zu sichern und weiterzugeben. Dabei entscheiden Sie, wie Sie Ihren Wissenstransfer organisieren möchten: mit unserer Unterstützung bei einzelnen Transferfällen, durch den Aufbau eigener Kompetenzen oder indem Sie uns die laufende Organisation Ihres Wissenstransfers übertragen.
Weitere Leistungen für nachhaltiges Lernen und wirksame Wissensvermittlung
Wissensmanagement-Beratung
Wissen systematisch nutzen und weiterentwickeln
Wie lässt sich Wissen in Ihrer Organisation erfassen, verfügbar machen und langfristig nutzen? Wir beraten Sie beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung Ihres Wissensmanagements – von der Standortbestimmung bis zur Umsetzung geeigneter Maßnahmen.
Seminare für Auszubildende und Ausbildende
Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Nachwuchskräfte gezielt zu fördern. Mit Seminaren zu berufsrelevanten Kompetenzen, Prüfungsvorbereitung und praxisorientierten Qualifizierungen für Ausbilder:innen stärken wir die betriebliche Ausbildung.
Wisensvermittlung & Train the Trainer
Wissen anschaulich, lebendig und effektiv weitergeben: Wir schulen Ihre internen Trainer:innen mit Angeboten wie z. B. "Train the Trainer" und "Einarbeiten und erklären" für eine professionelle Wissensvermittlung, die ankommt.
WitronIQ & digitale Lerninhalte
Mit unserer Software WitronIQ unterstützen wir Unternehmen dabei, Wissenstransferprozesse strukturiert und effizient durchzuführen. Ergänzend entwickeln wir digitale Lerninhalte, die Wissen unabhängig von Ort und Zeit verfügbar machen.
Akademiemanagement
Wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer hauseigenen Akademie und beim Akademiemanagement (Managed Training Services) – damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können.
Nächste offene Seminartermine
| Datum | Seminar | Ort/Format |
| 10.11.-11.11.2026 | Ausbildung zum/zur Wissenstransferbegleiter:in (IQ) | hybride Durchführung, synartIQ und online |
| 27.11.2026 | Wissensmanagement-Starterworkshop | synartIQ |
10.03.-16.06.2027 | Ausbildung zum/zur Wissenstransfermanager:in (IQ) | hybride Durchführung, synartIQ und online |
| 18.03.2027 | Ausbilden in der Praxis | synartIQ |
| 21.04.2027 | Workshop für Wissensgebende (IQ) | Online-Durchführung |
Sie wissen noch nicht, welcher Ansatz zu Ihrer Situation passt? Wir beraten Sie unverbindlich, welche Leistung für Ihr Anliegen sinnvoll ist. Beratungsgespräch vereinbaren
Warum Sie mit uns arbeiten sollten:
Wissensverlust frühzeitig begegnen
Warum systematischer Wissenstransfer immer wichtiger wird
Der demografische Wandel stellt Unternehmen vor große Herausforderungen. Nach Angaben des Statistischen Bundesamtes werden bis 2040 rund 30 Prozent der Erwerbspersonen des Jahres 2025 das gesetzliche Rentenalter von 67 Jahren überschritten haben.*
Mit dem Ausscheiden erfahrener Beschäftigter kann auch Wissen verloren gehen: über Kunden, Prozesse, technische Zusammenhänge oder bewährte Vorgehensweisen. Die Folgen: Abläufe sind nicht mehr klar, Fehler schleichen sich ein, neue Mitarbeitende benötigen länger, bis sie selbstständig arbeiten können.
Doch nicht jeder Personalwechsel ist gleichermaßen kritisch. Entscheidend ist, frühzeitig zu erkennen, welches Wissen für den Unternehmenserfolg besonders wichtig ist, wer darüber verfügt und wie es weitergegeben werden kann.
Wir helfen Ihnen, diese Fragen systematisch zu beantworten und passende Maßnahmen zu entwickeln.
Sie möchten das Thema angehen? Gerne beraten wir Sie unverbindlich, welche unserer Leistungen für Ihre Anforderungen die passende ist. Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Mail!
Mehr über Wissenstransfer erfahren
*Quelle: Statistisches Bundesamt, Pressemitteilung vom 23. Juni 2026: „Babyboomer scheiden bis 2040 aus dem Erwerbsleben aus“ https://www.destatis.de/DE/Presse/Pressemitteilungen/2026/06/PD26_N039_13.html
